分清什么是目标,什么是目的
我们每天都在制定着目标,人生长期目标,也就是终极目标,还在中期目标,短期目标。这些目标指引着我们前进的方向,让我们知道该干些什么,使人生得以充实。有人问:我们为什么要有目标呢?生活随遇而安不是更好、更自然吗?生活的最终点,或叫最高的境界确实是一切顺应自然,...
我们每天都在制定着目标,人生长期目标,也就是终极目标,还在中期目标,短期目标。这些目标指引着我们前进的方向,让我们知道该干些什么,使人生得以充实。
有人问:我们为什么要有目标呢?生活随遇而安不是更好、更自然吗?
生活的最终点,或叫最高的境界确实是一切顺应自然,乐于其中。
但达到这个最终点需要一个过程,更需要一个载体。我们可以把工作理解为载体。通过工作使我们得以展现自身最大的才华,同时服务于大众。
怎么才能让自身的才华得以最大的发挥呢?我们又何以得知大众最需要的服务是什么呢?
凭着对生活美好的想象,我们构画出一副最美的蓝图,在那副蓝图中就是我们的理想国。可以说是人类的终极目标。随着时代的进步,思想的革新,这副蓝图还会被不断地润色,不断地美化。于是这理想国永远是一种希望,想象中可以达到却永远值得追求的希望。
为了向终极目标靠近,我们制定了中期和短期目标,让想象得以实施,落实到日常行为中。
享受生活是人类的最高追求,一切创造皆为使大众能更好地享受生活。当然创造本身对创造者来说就是最大的享受。
为了创造并享受到人类最大的文明,我们制定了相应的目标。目标显然是一种工具,是一种手段,而不是目的。
市场经济中,收入是目标,不是目的。目的是为了最大限度地实现自身的价值,创造并享受到更多的文明。因为收入是衡量一个人价值的重要指标。为了使自身价值得以最大的体现,我们制定了每年的收入目标,在这个递增的目标指引和激励下,我们更投入地工作,潜能得以开发,创造力得以培养,在创造中享受到工作本有的乐趣。但如果把目标当目的,把收入当成追求的中心,那么压力就来了,整天盯着收入,人的创造力会下降,就无法享受到工作本身的乐趣。如果目标达到了,也就是收入达到预期的结果时,人会变得欣喜若狂,但这份快乐可持续的时间很短,因为我们又会制定更高的收入目标来充实自己的人生,于是新的压力又产生了。如果目标不能完成,收入比当初制定的目标少时,我们就会变得失落无比,心中的挫败感顿生,容易否定自己,或感叹命运不公,丧失对生活的信心。
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